11.女性工作待遇較低

　　父權(quán)制的思想在這個(gè)國家很是強(qiáng)烈，哪怕它已經(jīng)是發(fā)達(dá)國家?？梢哉f在女性被尊重方面在這里并沒有正式取得任何進(jìn)展，但是，他們卻都知道和認(rèn)為女人的工作是照顧家庭和孩子。如果女性決定追求自己的事業(yè)，她必須接受這樣一個(gè)事實(shí)，那就是她掙的錢比一個(gè)男人掙的錢更少。除非女性能開自己的公司，制定了自己喜歡的規(guī)則。

　　這還有另一面：婚禮后，通常由配偶接管家庭。有些女性甚至控制著一切，甚至包括丈夫的收入和可支配零花錢。通常，有責(zé)任心的日本男性會(huì)將薪水轉(zhuǎn)給通常不工作的妻子。